Чтобы как-то удержать перспективных работников, все чаще уходящих в Google и Facebook, компания Microsoft планирует увеличить зарплату. Материальные поощрения, по словам директора компании Стива Баллмера, будут адресованы работникам среднего и низшего звеньев компании.
Изменятся и условия выхода в деньги. Они станут быстрее и проще. Раньше работники сталкивались с проблемами продажи ценных бумаг, которые получали как поощрение за отличную работу.
Талантливые разработчики программного обеспечения теперь могут расчитывать на большие размеры опционов. Об этом говорил Баллмер. Эксперты утверждают, что такие меры компания предпринимает дабы удержать уход веб-разработчиков в Google, Twitter и Facebook.
При этом западные компании совсем недавно увеличили заработную плату своим работникам на 10-15%. Процент увеличения завист от занимаемой должности.
Microsoft такой политикой пытается убедить рынок в своей стабильности. При этом имея слабый рост таких отраслей, как мобильный сервис и сетевая реклама.
Источник: CyberSecurity
Подпишись на рассылку и не пропускай важные мероприятия и семинары, анонсы постов. Получай бесплатные полезные материалы, советы, подборки кейсов и статей за неделю. Будь в курсе!